2025年6 月 19 日下午，河南省委社會(huì)工作部部長、省委“兩新”工委書記郅曉峰一行蒞臨公司，就非公企業(yè)黨建工作展開深入調(diào)研。市委社工部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、澗西區(qū)委書記謝峰、副書記孫論兵以及瀛洲街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)陪同調(diào)研。公司副總工程師、工會(huì)主席張立軍、黨總支副書記、黨群工作部部長田紅選熱情接待。

郅曉峰一行一邊參觀，一邊交流，先后了解智達(dá)石化生產(chǎn)經(jīng)營情況和黨建做法。在公司工程設(shè)計(jì)場地，張立軍向調(diào)研組詳細(xì)介紹了公司當(dāng)前的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，包括業(yè)務(wù)范圍、市場布局、技術(shù)創(chuàng)新等方面取得的成績與面臨的挑戰(zhàn)。

在公司黨建活動(dòng)室，田紅選就黨總支抓黨建促生產(chǎn)經(jīng)營工作的實(shí)踐與成果進(jìn)行了重點(diǎn)匯報(bào)。公司多年來高度重視黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合，在人才選拔方面，從源頭抓起，重點(diǎn)招聘專業(yè)契合且政治素質(zhì)過硬的黨員以及曾擔(dān)任學(xué)生會(huì)、班干部的優(yōu)秀人才，為公司發(fā)展注入紅色基因。同時(shí)，積極開展黨員崗位亮身份活動(dòng)，讓黨員在工作中主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，發(fā)揮模范帶頭作用，營造了良好的工作氛圍。

在組織發(fā)展上，公司堅(jiān)持 “雙培養(yǎng)”制度，即把骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成骨干。通過加強(qiáng)對骨干員工的思想政治教育和黨性培養(yǎng)，吸引了一批業(yè)務(wù)精湛、責(zé)任心強(qiáng)的骨干加入黨組織；同時(shí)，注重對黨員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和能力提升，使其在各自崗位上迅速成長為骨干力量，為公司發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障和人才支撐。

這兩年，公司黨總支先后被洛陽市澗西區(qū)委、洛陽市“兩新”工委授予“先進(jìn)基層黨組織”和“五星”支部榮譽(yù)稱號。

郅曉峰部長對公司在黨建促生產(chǎn)經(jīng)營方面所做的工作和取得的成績給予了充分肯定，并對公司未來黨建工作提出了新的期望和要求。他強(qiáng)調(diào)，黨建工作是非公企業(yè)發(fā)展的重要引領(lǐng)，要持續(xù)深化黨建與業(yè)務(wù)的融合，不斷探索創(chuàng)新黨建工作模式，以高質(zhì)量黨建推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

此次調(diào)研為公司黨建工作進(jìn)一步指明了方向，公司將以此為契機(jī)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，助力智達(dá)石化實(shí)現(xiàn)新的跨越。